Votre expérience
mérite d’être
reconnue

Vous avez besoin d’aide
pour faire reconnaître
vos acquis ?

Vous souhaitez amener
votre collaborateur à
acquérir un diplôme en
lien avec son expérience ?

VAE

La VAE (validation des acquis de l’expérience) permet d’acquérir tout ou partie d’une
certification (diplôme ou titre professionnel) en faisant valider les acquis de son expérience professionnelle (3 ans d’expérience sont requis).

L’accompagnement à la VAE constitue une aide à la rédaction du dossier qui sera présenté
au jury de validation.

RH Optimisation a choisi de se spécialiser dans l’accompagnement à la VAE pour les diplômes relevant du Ministère de l’éducation Nationale (CAP, Bac Pro, BTS).

> Pré-requis

  • Avoir obtenu la recevabilité
    (première étape de la VAE, Livret 1)
    de l’Éducation Nationale.

Relancer votre carrière et sécuriser
votre parcours professionnel par
l’obtention d’un diplôme.

Offrir à votre collaborateur de
nouvelles perspectives et favoriser
ainsi sa motivation et sa fidélisation.

> Conditions

. Accès :
Pour prétendre à une VAE, il faut pouvoir justifier de 3 années d’expérience salariée, non-salariée ou bénévole, continue ou discontinue, en rapport avec le contenu du diplôme.
Pour en savoir plus sur la VAE, vous pouvez consulter le site www.vae-npdc.fr.
. Modalités :
Durée de 15 à 20 heures, selon les besoins définis lors de la contractualisation. Les rendez-vous peuvent être pris en dehors du temps de travail ou pendant celui-ci.

. Financement :
– En utilisant votre CPF (compte personnel de formation)
– Par l’entreprise dans le cadre du plan de formation
– Par les organismes collecteurs au titre de la formation (FONGECIF, etc.) dans le cadre du congé accompagnement VAE